商台dj人工有多少？轉工議價前必看的市場估算與官方工資基準

商台dj人工無官方薪酬表，先認清這個現實

講到「商台dj人工」，最常聽到的問題是：新人起薪有沒有兩萬？做到黃金時段是否可以月入十萬？答案是——商台（香港商業廣播有限公司）從來沒有對外公布DJ薪酬表，公開資訊主要來自招聘廣告、求職平台匿名分享和傳媒報道，屬市場估算，不是官方數字。所以本文會分清「估算」和「官方統計」，並教你轉工時如何用合理依據去議價。

想先看全港工資基準，可以參考本網 人工數據 的工資分布整理。

政府統計處數字：你的叫價要放在哪個位置

政府統計處《二零二五年收入及工時按年統計調查》顯示，二零二五年五月至六月本港僱員每月工資中位數為 HK$21,200；第25百分位為 HK$15,300，第75百分位為 HK$33,000，第90百分位為 HK$51,300。每小時工資中位數則為 HK$85.7。

這組數字不是傳媒行業專屬，但對議價非常有用：如果手上 offer 高過 HK$33,000，你已經跑贏全港約七成半打工仔；去到 HK$51,300 以上，就屬第90百分位的高薪組別。拿着官方百分位去傾，比空口講「我聽人講有十萬」穩陣得多。

市場估算：商台dj人工的大致範圍

綜合求職平台的招聘廣告及匿名薪酬分享，坊間流傳的商台DJ薪酬範圍大約由每月 HK$20,000 至 HK$150,000，中位數估算約 HK$35,000 至 HK$50,000。以下分級全部屬市場估算，非商台官方數字。

新人／助理DJ（約0至2年經驗）

月薪估算約 HK$18,000 至 HK$28,000，一般沒有保證花紅或只有象徵式獎金。試用期（約3至6個月）有機會低一至兩成。有招聘廣告顯示助理DJ起薪約 HK$20,000 另加佣金。

中級DJ（約3至5年經驗）

月薪估算約 HK$30,000 至 HK$60,000，另有機會獲1至2個月花紅。有分享指午間音樂檔DJ基本薪酬約 HK$40,000 上下，另加聽眾互動獎金。

資深／明星DJ（約5年以上）

月薪估算 HK$70,000 至 HK$150,000 以上；若連同廣告分成、商演及代言，全年總收入可以過百萬。但要留意：這類收入大部分不是「電台底薪」，而是靠個人品牌外接工作，即是浮動、不保證。

香港電台數字可以做參考錨

商台是商業機構，港台是公共廣播機構，兩者制度不同。不過有求職資訊網站引述，香港電台以非公務員條款聘請的電台DJ，人工約為 HK$40,515 至 HK$46,655，可視為「全職電台主持」的一個參考錨點；公務員節目主任職系另有一套計法。當你與商台傾 offer 時，可以說「同類機構全職主持大約是這個水平」，但不要當成必然對等。

議價實務：轉工時如何傾商台dj人工

一、拆清楚底薪、花紅、佣金、實收

問清楚幾件事：底薪多少？花紅是保證還是酌情？佣金／廣告分成如何計算、何時派發？有無雙糧？強積金僱主供多少？年假多少日？「月薪」與「實收」可以差很遠——尤其DJ常有站外活動收入，要講清楚哪些計入合約、哪些屬自接工作。

二、時段和節目表現是加薪槓桿

市場估算顯示，早高峰（約7至9時）和黃金晚檔（約8至10時）的薪酬可高兩至五成，深夜檔相對低。收聽表現好，有機會獲1至3個月薪的花紅。所以議價時，可以將「你能承擔哪個時段」和「你過往節目的聽眾表現」化成具體理由。

三、個人品牌和多棲能力要量化

社交平台粉絲數、短片剪輯、podcast 製作、司儀經驗，都是你有別於其他應徵者的資產。不要只說「我好有熱誠」，要說「我可以同時兼顧節目內容、社交平台宣傳和贊助接洽」。

四、合約類型影響議價空間

全職合約穩定、有強積金和醫療福利；自由工作者彈性大但無強積金、收入浮動。轉工時要問自己：你要穩定底薪，還是要接 job 自由度？兩者議價策略完全不同。

福利和前景要一併考慮

公開資料提及電台全職職位一般有約14日年假、醫療保險（住院／門診）及強積金僱主供款，另有業績獎金或廣告分成安排。行業正在數碼轉型，電台DJ需要兼做短片、直播和 podcast 內容，這些技能亦是議價本錢。想看更多傳媒及廣播類職位分析，可瀏覽 文章列表。

入行前的準備

多數DJ由實習、助理或深夜檔做起，再逐步爭取熱門時段。升學時可選讀新聞、媒體及傳理相關課程；亦有院校與電台合辦廣播節目主持及製作證書課程，並提供電台實習機會。累積作品集（節目錄音、短片、podcast）比空談履歷更有說服力。

想比較不同行業的起薪和加薪節奏，可先看 預期人工 首頁的整理；如有疑問亦可透過 關於 頁面了解更多。

最後提提你：以上商台dj人工數字屬市場估算及公開統計參考，並非商台官方薪酬。實際人工會因職位、年資、時段、合約條款及福利結構而有明顯差異，一切以招聘條件及僱傭合約為準。