大學生 人工 有多少？拆解八大畢業生年薪與四個常見誤解

大學生 人工：平均年薪 33.6 萬，不等於你的工作起薪

每年教資會公布八大畢業生就業調查，很多人都會第一時間看「平均年薪」和「平均月薪」兩個數字，然後直接套用在自己身上。但這兩個數字背後有幾個常見誤解，不理清就容易對「大學生 人工」有錯誤預期。以下用最新公開統計，逐個拆解。

誤解一：把平均年薪除以 12，當成起薪

教資會 2024/25 學年八大資助大學學士課程畢業生就業調查顯示，八大畢業生整體平均年薪約 33.6 萬元，按年升約 2.1%，粗略折算月入約 2.8 萬元。這個數字是「平均年薪」，通常已包括雙糧、花紅、津貼等，並且是按全體畢業生（不同學科、不同行業）平均而得。

對比之下，大學畢業生共用招聘平台的數據顯示，畢業生職位每月中位起薪點約 2 萬元、平均數約 2.1 萬元。兩者相差七八千元，不是誰對誰錯，而是「年薪平均（含獎金）」和「入職月薪中位」量度著不同的東西。所以，看「大學生 人工」時，第一件事要問：這個是起薪、月薪，還是全年總收入？

誤解二：以為所有大學生人工差不多

學科之間的差距，比大學之間的差距更大。同一份調查顯示，醫科、牙科和護理科畢業生平均年薪約 55.4 萬元，按年微升 2.6%，繼續是最高；而文科和人文科學科平均年薪約 27.9 萬元，雖然升幅較快（按年升 3.7%），但絕對數字相差接近一倍。

大學層面方面，香港大學畢業生平均年薪約 40 萬元排第一，中文大學約 39.9 萬元緊隨，教育大學約 35.3 萬元。值得留意的是，港大是八大之中唯一錄得平均年薪微跌（約 0.3%）的院校，而中大按年升 4.7%，屬升幅最多。這些是院校整體平均，不代表個別課程或個別學生。

誤解三：只看薪酬，忽略就業不足

同一份調查亦顯示，八大畢業生整體失業率回落 0.2 個百分點至 2.2%，看起來不錯；但就業不足率（即正在從事兼職、散工或與學歷不相稱的工作）卻按年升 1.9 個百分點至 6.1%。成功全職就業的畢業生只佔 67.7%，按年跌逾 3 個百分點；同時升學比率升至 18.6%。

換句話說，「有人找到高薪工作」和「整體就業質素」是兩回事。如果你只看平均年薪，會看漏了一批「有工作但不是全職本科相關」的人。這批人可能先做著兼職，收入不會反映在全職起薪中位數上，所以單一平均數容易令人過分樂觀。

誤解四：職位空缺減少，就一定減薪

近期招聘平台數據指出，針對大學畢業生的全職職位空缺按年下跌約 14.1%，但同期畢業生職位的每月中位起薪點仍升約 2% 至約 2 萬元。這種「空缺少、薪酬升」的組合，反映僱主減少整體招聘人數，但對仍然想聘請的人願意加價競爭。

另外，市場上一般畢業生職位月薪多數介乎 1.8 萬至 2.5 萬元；金融業約 2.2 萬至 2.5 萬元；而頂尖銀行、顧問公司、科技企業的精英畢業生計劃，起薪可達 3 萬至 4.5 萬元以上，通常附簽約獎金，但名額極少、競爭激烈。有分析亦指出，過去數年每屆起薪皆高於上一屆的趨勢已經告一段落，未來加薪幅度可能較平緩。

如何為自己訂立合理期望

第一，分開看三條數字：入職月薪、全年總收入（含雙糧花紅）、以及行業中位數。第二，按學科和職位去查，不要只用「大學生」一概而論。第三，記住薪酬數據多數靠問卷調查，同一時段不同調查會有差異，屬正常現象，不需要因為兩個數字不同就懷疑其中一個作假。

你可以先用本站的人工數據對照全港僱員月薪分布：政府統計處調查顯示，每月工資中位數約 21,200 元，第 25 百分位約 15,300 元，第 75 百分位約 33,000 元，第 90 百分位約 51,300 元。如果你的 offer 落在 1.8 萬至 2.5 萬，大致符合一般畢業生職位區間；若明顯低於第 25 百分位，就值得問清楚是工種、工時還是福利結構的問題。

想比較不同行業和職位的合理範圍，可以參考預期人工的整理，或者看文章列表裡面的其他薪酬拆解。如有疑問，亦可到關於了解本站數據來源及免責聲明。

小結

「大學生 人工」不是一個數字。教資會調查顯示八大畢業生平均年薪約 33.6 萬元、港大約 40 萬元，但這些是全年平均總收入，一般已含雙糧花紅；實際入職月薪中位數約 2 萬元。學科、行業、公司規模及福利結構，全部都會令實際到手金額不同。看數據時記住分清月薪、年薪、雙糧、花紅及實收，才不會被一個平均數誤導。本站數字僅供參考，實際人工會因行業、職位、年資、學歷、公司規模與福利結構而有明顯差異，一切以招聘條件及僱傭合約為準。